ابعاد مختلف موفقیت
|
بعضی از صاحب نظران معتقدند موفقیت مثلثی طلایی دارد؛ مثلثی که سه ضلع آن عبارتند از:
1-نظم و آرامش
2-برنامه ریزی و دقت
3-سرعت عمل و زمان شناسی)
|
|
|
|
|
راه های ایجاد تعادل بین زندگی و کار
|
شاید شما هم جزو افرادی باشید که استخدام شدن و گرفتن یک کار برایشان اهمیت بالایی دارد و برای داشتن آن از هیچ تلاشی دریغ نمی کنند. به طور مثال، درس مرتبط با آن را می خوانند یا دوره های لازم برای به دست آوردن شغل موردنظر را می گذرانند. این افراد پس از استخدام و رسیدن به شغل موردنظر، با همه وجود کار می کنند و دوست دارند به مقام های بالا برسند. برای این منظور شبانه روز تلاش می کنند، زود سرکار حاضر و دیر خارج می شوند. این افراد وجدان کاری بالا دارند اما نمی دانند زندگی خود را نادیده گرفته اند.)
|
|
|
|
|
23 تمرین برای رسیدن به خودآگاهی
|
شخصیت دارای دو وجه می باشد، ظاهری (بیرونی )و باطنی (درونی ). شخصیت ظاهری هر فرد، پوششی برای شخصیت باطنی او در مقابل ضربه های روحی و روانی است. انسانی به تکامل می رسد که تمام جنبه های وجود خود را کشف نماید.اغلب مردم بر این باورند که ما دقیقاً خودمان را می شناسیم و می دانیم که چه می خواهیم و چه می کنیم. اگر واقعاً این طور است، پس ریشه این همه بگو مگوهای بی مورد، اضطراب، نگرانی و خستگی های مزمن جسمی و روانی چیست ؟)
|
|
|
8 رفتار منفی که افراد موفق از آنها اجتناب می کنند
|
دیدن و بررسی رفتار افراد موفق می تواند معیارهای موفقیت را به خوبی به ما بشناساند. در محیط کار نیز دیدن اعمال و رفتار، طرز تفکر، نحوه عکس العمل نشان دادن، نحوه برقراری ارتباط و ... افراد موفق می تواند بسیار آموزنده باشد. یکی از کارهای مهمی که افراد موفق به آن توجه دارند، اجتناب از انجام رفتارهایی منفی و اشتباهی است که معمولا از افراد ناموفق سر می زند.)
|
|
|
8 رفتار منفی که افراد موفق از آنها اجتناب می کنند
|
دیدن و بررسی رفتار افراد موفق می تواند معیارهای موفقیت را به خوبی به ما بشناساند. در محیط کار نیز دیدن اعمال و رفتار، طرز تفکر، نحوه عکس العمل نشان دادن، نحوه برقراری ارتباط و ... افراد موفق می تواند بسیار آموزنده باشد. یکی از کارهای مهمی که افراد موفق به آن توجه دارند، اجتناب از انجام رفتارهایی منفی و اشتباهی است که معمولا از افراد ناموفق سر می زند.)
|
|
|
|
|
ماتریس آیزنهاور: چطور انتخاب کنیم چه کاری را چه زمانی انجام دهیم
|
رئیسجمهور سابق آمریکا دوایت آیزنهاور تمام اسم و رسم و تجربه خود را صرف این مدل کرد تا با مسایل مهم تصمیمگیری و مدیریت زمان بتواند مقابله کند. با استفاده از ماتریس آیزنهاور که در ادامه آمده است میتوانید تمامی تصمیمات خود را بر مبنای ۲ سؤال اساسی مدیریت کنید: ۱) چقدر آن کار اهمیت دارد؟ و ۲) چقدر انجام آن کار فوری است؟)
|
|
|
اعتماد به نفس دارید؟ 16 سوال برای فهمیدن این موضوع
|
در یکی از معتبر ترین کارگاه های اعتماد به نفس افراد با آزمونی مورد سنجش قرار می گیرند که شما هم می توانید در خانه این کار را انجام دهید. یک برگه بردارید و با اختصاص زمان کافی به سوالات زیر پاسخ دهید :)
|
|
|